具备：高级经济师（人力资源管理方向）、中级经济师（财经方向）两个专业技术资格，是资深财经行业HR从业者，有约11年的人力资源总监、人力资源部总经理从业经历，以及6年多的人事专员、人事主任经验。对构建人力资源管理体系有丰富的实操经验。熟悉劳动力市场状况、劳动法律法规；具备较强的沟通和协调能力、爱岗敬业、认真负责，团队合作能力佳。

- 在全球知名跨国外企银行及城市商业银行8年的信贷工作经历- 7年以上业务总经理、营销总经理工作经验- 英国伯明翰大学（计算机硕士）硕士- 哈佛商学院管理培训毕业生- 英国，美国，马来西亚和新加坡的跨国工作经历。

【职业经历分析】：1、行业从业经验：毕业后就留在美国从事财经类入股工作，任职在“某集团”；97年之后投身到“某集团”任职副总继续负责集团的相关投融资工作；再至后来的经历分别任职在“荷兰某集团”和“台湾某资本”从事入股管理工作，都是在高层领导位置上负责事务处理；20多年来一直从未离开过财经入股领域，对于美国文化和环境也非常的熟悉；2、工作稳定性：不难看出人员的稳定性非常高；3、职业升迁路径：同一环境中升迁；4、职能转换：由最初的入股经理到后来的企业董事；【专业能力分析】1、专业优势：美国前20名校大学财经学硕士、MBA毕业，参与案件金额累计＄US 百个亿、其中投报率有上百倍；M312713、M316460、M307148號、7及63号，保险2899035和0C15497等证照及专利。 入股轨迹漫谈，希望译码，附加价值服之务战略和实施等；2、专业成果：百年MFA冠军奖、前1% M