当前共有4位精品人选
年薪40万 硕士 渠道经理
候选人做渠道营销和渠道资源,知道迅速整合公司资源根据实际情况制定一套完整有效的营销方案。从原先IB业务到平安股权和现在的互联网财富管理。
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年薪40万 硕士 行政人力/投融资/运营类高管
15年以上工作经历,其中两家上市公司7年人力资源管理经验(3年人力资源总监经历)、一家知名入股控股集团5年人事行政总经理、3年多元化集团常务副总裁助理、副总经理等中高层管理职务经历。个人拥有丰富的企业管理实务经验和深厚的中高层管理基础背景,能够站在企业战略的角度解决难题。在所服务的公司,取得富有成效和积极的管理业绩,拥有良好的职业口碑。擅长组织策划,沟通,优秀的口头和书面表达,有效的执行与商业判断能力,在协调、分析、信息收集与应用能力方面具有优势。在超过10年的职业生涯中,不断积累工作资源,始终保持工作激情、有韧性,能胜任压力环境,并养成高度团队精神和敬业习惯。
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年薪30万 本科 高级媒介经理
1.极强的适应能力近五年的工作生涯中,从客户岗到媒介岗,从销售岗到项目管理岗,都是在团队最需要核心管理者的时候被委任到岗,并在极短的时间内,适应新环境、新团队、新关系,超出预期,圆满完成任务。2.高度的责任心刚加入工作的时候是责任心建立的最佳时期,工作压力大,工作时间饱和,淬炼出高度的责任心,时刻从公司角度出发,使命必达。3.沟通与管理互联网及传播营销行业内的大部分公司,最核心的资源就是人,所以依靠沟通解决人与人之间的问题,达到目标结果便成了核心能力,而非学院派出身的我处在管理岗位时,勤于沟通,成为我顺利管理团队的重要工具。4.智商与情商智商是解决任何问题的基石,但是顺利与否,甚至后续是否还能继续被认可为团队带来更长足的发展,我懂得使用情商来做到更好。
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年薪30万 本科 活动总监
候选人具有较强的语言和文字表达能力,有强烈的事业责任心,高度的工作热情,团队合作精神,逻辑思维分析能力,优秀的组织协调能力,项目控制能力,良好的客户沟通能力,具备大型活动的现场主导能力,并且有6年多的相关工作经验。
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