年薪90万
硕士
CIO
工作14年以上,具有深厚的IT行业背景和跨国大型企业工作经验,有丰富的IT管理经验,对于数据分析、物流、财务、生产制造、制药等有深刻的理解,近10年的数据仓库,数据建模经验;对于IT战略,团队建设和管理,业务管理经验丰富;具有丰富的项目管理以及项目实施经验,有超过10多年的SAP经验,有与SAP德国总部直接合作的技术型项目,超大型全新SAP实施、有流程标准化的项目,有业务创新性项目经验;参与全球领先标准工厂的建设,对工业4.0标准以及创新技术在企业中的应用具备经验。 意向行业:汽车/摩托车;机械制造/机电/重工;制药/生物工程
- 长期联络
- 电话面试
- 已做背调
- 有过深交
- 有近照
- 知根知底
寻找机会
年薪100万
硕士
集团人力资源总监/人力资源总经理
1.人选先后在政府机关、民企、合资(中日合资,日方管理)公司工作,经过多年沉淀,对企业管理及人资管理造诣颇深;2.对多类型企业管理的特点及如何将先进的管理机制融入新环境中处理手段纯熟;3.站在集团层面全局把控人资行政管理及公司运营管理工作;4.性格柔中带刚,思维缜密,综合素质较高。
- 长期联络
- 电话面试
- 已做测评
- 有过深交
- 有近照
- 知根知底
寻找机会
年薪300万
硕士
集团CFO / 公司CEO / 事业部总监
工作13年,拥有5年以上跨国集团公司高管经验,具有财产保险公司、民营银行筹建经验,曾成功筹建全国**企业第一家汽车财经公司并担任公司总经理。具有很强的组织管理能力与协调沟通能力;具备极强的业务拓展能力,能迅速打开局面;具有很强的财经专业与财务管理知识背景;具有丰富的财经业务经营管理经验,精通银行业各类产品与风险管控;具有丰富的财务管理与企业经营管理经验;具有较强的外语能力;具有很强的创新意识和创新能力。
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